游戏变革组织扩充董事会，新增五位成员

非营利组织“游戏变革（Games for Change）”致力于“赋能游戏开发者和社会创新者，通过数字游戏与沉浸式技术实现积极影响”，近日宣布扩充其董事会，增聘五位新成员：萨米尔·埃尔·阿吉利（Samir El Agili，Tilting Point 和 Brandible）、本杰明·戈兰特（Benjamin Golant，腾讯美洲区）、埃文·西格尔（Evan Segal，Segal Ventures）以及马克·斯坦利（Mark Stanley，Yelnats Collective）。

新成员促进组织未来发展

这些新成员将与现有董事会成员一道，共同指导“游戏变革”使命的拓展与实施，包括其“XR for Change”、“G4C Learn”和“培养优质玩家（Raising Good Gamers）”等最新项目。此前，组织还发起了“多元声音的游戏（Games for Change Diverse Voices）”和2023年举办的“新故事挑战（New Stories Challenge）”。

组织领导强调游戏的重要作用

“随着全球社区和各类组织迎来前所未有的变革，游戏变革比以往任何时候都更加重要。”公司总裁苏珊娜·波拉克（Susanna Pollack）表示，“我们站在创造力与使命的交汇点上，深知游戏在共鸣、叙事与合作中的独特力量，可以激发同理心，启迪新一代变革者。”

董事会成员的共同愿景

“每位董事会成员都通过游戏的力量，努力赋予他人更多可能——不仅作为娱乐，同时也用于教育、创业以及推动全球发展。集体来看，我们在市场营销、政策制定和慈善事业方面的丰富经验，将帮助我们建立创新合作伙伴关系，并以更有意义的方式放大我们的影响力。”

常见问答（FAQ）

Q: “游戏变革”的核心使命是什么？

“游戏变革旨在利用电子游戏和沉浸式技术，推动社会变革、教育创新和促进全球包容性发展。”

Q: 组织未来有哪些主要项目？

“包括XR技术的应用、G4C学习项目以及培养责任感强的玩家（Raising Good Gamers）等，旨在深化游戏的社会价值。”